文章摘要： 也意味著沒有一個真正全身心為餐廳負責的股東另一邊是總裁班學員開的餐廳申請破產
對這些清華總裁班的學員來說，此番失敗的經歷，權當是交了一筆學費了。
▲圖文無關。
這兩天，一則報道引發廣泛關注：清華大學總裁班34名學員眾籌開了一家主題餐廳，卻因經營不善申請破產。該公司於2014年12月成立，是一家經微信群成員眾籌設立的非上市股份有限公司。34名股東均認繳出資20萬元，持股比例均為2.94%。
一邊是收費不菲的清華大學總裁班，另一邊是總裁班學員開的餐廳申請破產，因為頗具戲劇性，引發一片調侃：都是生意場上的精英，卻敗在了餐廳生意上，這就像魯班敗在了「弄斧」上了一樣。
據瞭解，這家註冊資本680萬元的公司，如今賬上資金僅剩五千餘元，債務卻還有三百多萬，一百多名當初熱情支援的客戶，他們充進卡里的錢也還沒退。這麼看，這筆生意確實「黃」得很尷尬。
要是一般普通人，這麼血本無歸地開餐廳，裏外一千萬就這麼燒沒了，代價可能無法承受。只不過，對這34名總裁班的學員來說，每人20萬元的初始投資算不上巨資。做生意總有成敗，就當是交的另外一筆學費了。
作為圍觀者，調侃歸調侃，人家敢於嘗試沒啥不妥，也有能力承受失敗。商場從來就是很殘酷的，這些總裁班的學員可能過去的簡歷很光鮮，卻並不代表他們在新的領域也一定能成功。不過，這次失敗的嘗試，倒是一隻可供解剖的麻雀。
這家餐廳自2015年開業經營以來，一直處於虧損狀態，期間雖多次調整經營模式，但仍未能扭虧為盈，直至向法院申請破產。為何會這樣?儘管其原因仍待細究，但糟糕的股本結構可能是個重要原因。
▲網友留言截圖。
34個精英合夥開餐廳，每人出資20萬，每人持股2.94%，似乎顯得很平等，但對一家公司來說，大概沒有比這更糟糕的股本結構了。這樣的股本結構，意味著並沒有一個足以說了算的股東，也意味著沒有一個真正全身心為餐廳負責的股東。
運營一家餐廳，並不是砸錢開起來就可以，後期經營纔是真正的髒活累活。大家認繳金額都一樣，一人一個主意，就是34個主意，該聽誰的?難怪該餐廳會多次調整經營模式。34人負責，其實就相當於無人負責。大家都有自己的工作，開餐廳僅相當於業餘玩票，掙再多錢也只能拿2.94%，誰會爲了別人掙更多錢，一心一意撲在餐廳上，為之操碎了心呢?
三個和尚尚且沒水吃，何況是34個和尚。不管是業界精英，還是普羅大眾，都擁有一樣的人性，符合商業規律的契約，要遠比學員情誼更可靠。對於這些清華總裁班的學員來說，此番失敗的經歷，也是很有意義的一堂實踐課，交的是一筆有價值的學費。
糟糕的股本結構，是開公司的大忌。普通人跟人合夥開公司，還是儘量別繳這樣的「學費」為宜。這也許是清華大學總裁班眾籌餐廳經營失敗留下的最大啟示。
□舒聖祥(媒體人)
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